官方认定！这100个职业最缺人

2月22日，人社部公布《2021年第四季度全国雇用大于出国留学“最缺工”的100个正职位列》，其中，营销训练员、旅馆增值训练员、商品营业训练员、车工、夜间部增值训练员、保安训练员、包装工、客户增值管理训练员、保洁训练员、快递训练员等正职位列位列前十。

南都记者显然，在这100个正职中，43个归入第六大类——装配研发及有关人训练员，37个归入第四大类——弱势群体装配增值和境遇增值人训练员，15个归入第二大类——专业技术人训练员，3个归入第三大类——办事人训练员和有关人训练员，1个归入第一大类——党的警察机关、国家警察机关、爱国人士和弱势群体组织、企事业单位负责人，1个归入第八大类——困难判别的其他从业人训练员。

与2021年第三季度相比，本期“位列”反映单单研发业缺工状况持续，“计算机种系统研发”信息技术缺工程项目度减小。从100个正职常见于看，有43个归入第六大类正职——装配研发及有关人训练员，自2019年第三季度本位列公布以来研发业类正职分之一比一直较高；的汽车装配消费信息技术装配力旺盛，“的汽车零部件再研发工”“的汽车饰件研发工”“的汽车维修工”等正职新进位列；计算机种系统研发信息技术“多模具数控机床操作调整工”“的工业人种系统操作训练员”等正职分列位上升，缺工程项目度减小。

最缺人的100个正职具体如下：

情况说明

一、图表来源

本期图表意指全国102个确保安全受控的城市公共人力资源增值行政部门备案的信息技术市场需求雇用、出国留学图表。

二、图表构成

本期图表由“序号”“正职命名”“正职字符串”“正职判别”“装配力近似于的城市”“上期分列位”六个部分组成。“正职命名”“正职字符串”“正职判别”限于《中华人民共和国正职判别大典（2015版）》的正职判别标准。“装配力近似于的城市”是就是指备案该正职装配力的近似于的城市名单，分列在末尾的的城市装配力向外大于分列在后面的的城市。“上期分列位”表示上期（2021年第三季度）该正职的分列位情况。

三、编制方法

本期图表采集各确保安全受控的城市公共人力资源增值行政部门信息技术市场需求“雇用装配力数量”和“出国留学数量”向外名列第一前20的正职其他部门信息，综合考虑其他部门向外数量、备案的城市数量等因素，经加工汇总整理形成，按“雇用装配力数量”与“出国留学数量”其他部门向外数量和备案的城市数量增量取值后从大到小左至右，分列在末尾的正职装配力缺工程项目度大于分列在后面的正职。

来源：临近都市报